全面的保险与理财服务
覆盖个人、家庭及企业客户的全生命周期保障需求，来自多家领先金融机构的优选产品
个人保险产品
为个人及家庭量身定制的保险解决方案
个人寿险
个人寿险是家庭财务保障的基石。无论是定期寿险还是终身寿险，我们都能根据您的家庭结构、负债情况和长期目标，从多家机构中为您匹配最优方案。
- 定期寿险（Term Life）
- 终身寿险（Whole Life）
- 万能寿险（Universal Life）
- 遗产传承规划
- 保费灵活可选
理财与退休规划产品
为您的财富增值与退休生活提供稳健的规划工具
注册教育储蓄计划（RESP）是为子女高等教育储蓄的最优方式。政府每年提供教育补贴，让您的投资更具效益。我们帮助您选择适合的RESP类型，最大化政府补助。
- 政府补贴高达每年$500（CESG）
- 个人计划与家庭计划
- 灵活的投资组合选择
- 受益人变更灵活
- 搭配保本基金降低风险
团体保险与雇员福利方案
为企业主与雇主提供吸引并留住人才的完善福利体系
团体保险计划
为员工提供团体寿险、伤残险和医疗险，以更低的成本实现更广泛的保障覆盖，增强员工归属感与忠诚度。
雇员退休计划（Group RRSP / DPSP）
帮助雇主为员工建立团体退休储蓄计划，提升福利竞争力，同时享受税务优惠，实现双赢。
房屋贷款保险
当不幸发生时，房屋贷款保险确保您的家人不会因失去收入而承受房贷压力，让家成为永远的避风港。
团体医疗与牙科
为公司全体员工提供统一的医疗和牙科福利计划，方案灵活可调，适合不同规模的企业需求。
服务咨询方案
免费初次咨询
了解您的基本保险与理财需求，提供初步方案建议
- 30-45分钟电话或视频咨询
- 个人保障需求评估
- 产品类型介绍
- 初步方案比较
- 无任何义务或压力
个人综合规划
深入全面的个人与家庭保险及理财方案设计
- 全面财务状况分析
- 多机构产品比较
- 个性化方案定制
- 完整保障缺口分析
- 退休规划建议
- 持续跟进服务
企业与团体方案
为企业主和雇主设计完整的员工福利与团体保险方案
- 企业需求全面评估
- 团体保险方案设计
- 雇员退休计划设置
- 多机构报价比较
- 方案实施支持
- 年度方案检视
常见问题解答
保额取决于您的家庭收入、负债（如房贷）、子女数量及未来目标。一般建议为年收入的10-15倍，但每个人的情况不同。我们的顾问会通过免费需求分析，帮您确定最合适的保额。
RESP是为子女教育储蓄的工具，政府会提供教育补贴（CESG）；RRSP是为个人退休储蓄，供款可抵扣当年应税收入。两者都有税务优惠，适合不同的财务目标，可以同时持有。
保本基金（Segregated Funds）受保险法规管辖，提供到期本金保障（通常75%-100%），并在身故时可直接绕过遗嘱赔付指定受益人，还可能提供债权人保护。普通共同基金则不具备这些保险特性。
强烈建议同时拥有个人保险。工作单位的团体保险通常保额有限，且一旦离职或换工作即失效。个人保险不受就业状况影响，保障更稳定、保额更充足。
当然可以。东方金融在温哥华（卑诗省）设有专属办公室，您可以亲临面谈，也可以通过电话或视频咨询，享受与安省客户完全相同的专业服务。
是否需要体检取决于您申请的保险类型、保额大小以及您的年龄和健康状况。部分小额保险或简化核保产品无需体检。我们的顾问会根据您的具体情况，推荐最适合的申请方式。